Структура и органы управления образовательной организацией

Отдел правового и кадрового обеспечения

Основные направления работы отдела кадров:

  • Работа с личным составом работников колледжа (образцы заявлений, вакансии)
  • Учет повышения квалификации работников колледжа (планы повышения квалификации)
  • Подготовка планово и по запросам документации различного направления для студентов и выпускников колледжа (выписка из федерального закона, график выдачи справок, документы, необходимые для получения дубликата диплома, порядок выдачи архивных справок)
  • Персональный учет работников колледжа
  • Воинский учет и бронирование работников и студентов колледжа
  • Отчетность по кадрам, воинскому учету, повышение квалификации


Главные задачи отдела кадров:

  • Формирование кадрового состава, учет, подбор и рациональная расстановка.
  • Профессиональная адаптация и организация повышения квалификации работников колледжа.
  • Оформление движения и учета личного состава, работа с персоналом, его обучение, повышение профессиональных и квалификационных характеристик работников, оптимизация использования трудовых ресурсов, определение эффективности и анализ деловых и профессиональных качеств работников.

Коллективный договор

Трудовые отношения установлены в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка

Специалист по персоналу – Грашина Елена Васильевна

Специалист по персоналу - Чечнева Елена Васильевна


Положение о подразделении:  Загрузить

Возврат к списку